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集團領導

企業的前途是融合在國家前途之中的,有了國家前途,會有民營企業的前途.

--劉志強

慈善不僅僅是捐款捐物,也不在于捐多捐少,而在于心中有愛

--翟美卿
領導人風采

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現任職務

全國政協委員 全國婦聯常委
中國産業發展促進會副會長 廣東省婦聯兼職副主席
廣東省女企業家協會會長 廣東省工商聯兼職副主席
廣州市納稅人協會會長 香江集團总裁


所獲主要榮譽

2018年 再获中华慈善奖奖

2017年 荣获卡内基慈善奖

2016年 荣获中国企业社會責任年会“年度责任领袖”
2014年 荣获年度“全国优秀企业家”
2013年 荣获首届世界广府人“十大杰出人物”称号
2012年 荣获“中国经济女性年度人物”
2011年 荣获由中央电视台举办的2010年度“中国农村新闻人物慈善公益奖”
2005年 荣获由国家民政部颁发的中华慈善奖
2004年 荣获由国务院扶贫办、中国扶贫基金会主办的中国第一届消除贫困奖捐赠奖
2002年 被中国儿童少年基金会授予“中国儿童慈善家”称号
1998年 被全国妇联授予“中国十大女杰”、“全国三八红旗手”称号



镌刻创业路  奋进书人生  
  東方風來滿眼春。改革開放的好政策不但拉響了廣東經濟騰飛的引擎,也造就了一批又一批逐風搏浪的趕海人。翟美卿便是其中一個。
  从一个普通的广州姑娘到今天管理着拥有两万多名员工,以家居流通、房地产建设与开发、铝业、金融投資等领域的企业集团掌门人,从一个勇于拼搏,不断挑战自我最平凡的女子到一个具有强烈的社會責任感与使命感,并通过企业自身的发展壮大来更多地回报社会优秀的民营企业家,翟美卿用自己的才智书写了一个中国优秀社会主义建设者的时代风采。

抓住機遇艱苦創業
  20世紀80年代的廣州,正值改革開放之初。欣欣向榮的廣州個體戶正趕上了時代的潮流。當時家裏並不富裕使得從小獨立的翟美卿毅然決定走上從商之路。
  而那時候家裏也沒有從商的人,自己不知從何做起。翟美卿就借給做生意的同學幫忙之機,纏著人家問這問那,所有做生意的門道對她來說都有吸引力。然而翟美卿第一次自己當老板就教了“學費”-----賣衣服賠了2000元,而且這錢還是借媽媽的。
  終于有一天機會來了。有家公司想把廣東的家具運到北京去賣,希望她能給提供貨源,她一個人跑到廣州、順德等地的家具廠,居然談成了幾十萬元的貨品,並從中賺到了此生的第一筆錢—3萬元!這一年,她21歲。
  嘗到甜頭的翟美卿開始在心裏盤算:不少人賣家具只是租個攤位,怎麽可能把生意做大?家具應該放到所有的商場裏去賣!于是她自己跑到北京,拿著家具圖板,坐著公交車,一家家國有商場跑推銷。在廣州組織貨源,發到北京郊外驗單、提貨,然後卸貨、裝車、押運、批銷……翟美卿一人包辦一切,忙得不亦樂乎。
  然而由于長途運輸,家具的損耗太大,因此翟美卿決定選擇主攻床墊。床墊運輸成本高,在當地生産不僅能賺回運費差價,同時床墊生産管理更簡單。于是翟美卿開始把從貿易賺回的錢用來在北京開工廠,專門生産床墊。很快翟美卿的美滿牌床墊在北京一炮打響。而翟美卿創業的鬥志也更高了。從原材料的采購到産品生産到産品銷售,每一個環節翟美卿都親力親爲,邊幹邊學。爲了更爲系統地管理好工廠,她還買來了管理的各種書籍,利用晚上的時間學習生産管理、財務管理。
  機遇總是會留給那些執著信念而爲之奮鬥的人。23歲的翟美卿已經賺得了她人生第一個100萬。

學習創新永無止境 
  思想有多遠,路就有多遠。23歲的翟美卿沒有停留在小作坊工廠的發展,她想到如果能夠在全國都開一個自己的家具店,這樣自己的發展不就能做大了嗎。當家具連鎖概念第一次跳躍進這個聰慧而執著女子心中的時候,翟美卿就決心要把這個美麗的夢想變成現實。
  1990年,她和先生在深圳開了第一個金海馬家居商場大獲成功。緊接著金海馬以迅不及掩耳之勢席卷全國,在短短的五年時間裏,在全國開了80多家家具連鎖店。而翟美卿也成爲實現中國家具連鎖的第一人。
  業務大拓展,管理也沒有落下。在摸爬滾打中,翟美卿探索出一套自己的管理方法和經營理念,她成功 首創的“專業化家居賣場”、“倉儲式銷售模式”和“連銷經營商業模式”,其經營理念在行業內始終具有先進的示範作用,並成爲業內爭相效仿的對象。同時金海馬還在國內家居業獨家推出了“統一采購”、“統一經營管理”、“統一核算”的國際化先進管理模式,形成獨具優勢的企業核心競爭力。
  走南闖北,在事業大發展中,翟美卿始終沒有忘記學習。在她事業如日中天輝煌的時候,她仍然擠出時間去中山大學管理學院讀研究生。1999年,她還放下手頭工作,毅然去美國攻讀MBA。2001年,翟美卿學成回來,她大膽地在企業管理上進行改革,並大力推行先進的管理方法與工具。她不但引進了世界頂級軟件供應商SAP公司的ERP軟件,同時聘請德國著名咨詢公司爲其ERP軟件擔當顧問,使金海馬集團成爲國內第一家成功引入SAP管理系統的家居流通企業。
  翟美卿常說,人要活到老學到老,身體需要各種“糧食”,而知識是思想的“糧食”。沒有糧食,身體走不動,沒有知識,智慧之路也走不遠。學習已成爲翟美卿生活的一部分。每天再忙,她都會擠出2小時以上的時間出來學習法律、財務、管理、英語。她不但成爲中歐國際管理學院、長江商學院的長期學員,今年她還要去讀經濟學博士了。

勇于承担社會責任
  窮人家裏長大的孩子,賺錢的目的就是要報答養育之恩。當最初的奮鬥目標都已實現,生活富足的時候,翟美卿開始在思考:生命的意義到底是爲了什麽?賺錢的目的究竟是爲了什麽?
  一幕幕貧困山區孩子求學的畫面總是在翟美卿腦海中浮現,那長滿蟲斑的臉,那期待讀書的眼神和那奔波20多公裏上學瘦小的身影在她眼前揮之不去。一邊一邊冥想中,讓她理出了頭緒,終于找到了人生新的奮鬥目標。她說:我的生活已很滿足,我要感恩。既然我有能力賺錢,那我就要用賺來的錢去幫助那些需要幫助的人,這樣我的生命才會更有意義。
  从那时起,她确定了企业的宗旨是“办好实业,回报社会”,并把它作为自己人生的目标。从1992年以来,她所领导的香江集團在办好企业的同时,不断回报社会,捐款总额达4亿元,同时捐建了200多所学校,资助了3万多名失学的青少年。2005年经国家民政部批准,翟美卿拨出5000万元专项资金,创立了全国首家非公募基金会“香江社會救助基金會”。 三年来,“香江社會救助基金會五个1000爱心计划”取得初步成效:香江社會救助基金會携手广东省妇联援助肇庆1000名孤儿,在广东、贵州、河南等地建立500多家“香江爱心图书室”,并发展了2000多名香江义工。
  翟美卿常說,沒有改革開放的好政策,就沒有我們今天的發展與成長,我們一定要懂得感恩,國家的需要就是我們的責任。
  1997年,大中型国有企业面临着在三年内走出困境最艰巨的时期。中央鼓励三资、私营企业和个体经济吸收下岗职工就业。翟美卿与先生劉志強商量并达到共识:既然国家信任我们民营企业,我们一定要用自己的能力去帮助解决政府遇到的困难。他们通过优先使用国有企业的闲置厂房,在国有企业集中的大城市尤其是老工業基地,与国有企业合作兴办“光彩大市场”,大量吸纳下岗职工到自己的企业中来。而且还专门设置了培训班,帮助他们进行经营与管理。10多年来,翟美卿创办的香江集團先后在天津、山东、辽宁、安徽、河南、河北、湖北、湖南、江西、四川等省市投资兴建了20多个大规模的光彩市场,解决了下岗职工再就业和安排农村富余劳动力近20万人,为振兴地方经济和建设社会主义新农村做出了积极的贡献。
  一个有社會責任的企业,一定是一个对社会负责、对企业负责,对员工负责的企业。
  在十多年前,翟美卿確定了“辦好企業、回報社會”企業宗旨的時候,就確定了企業的文化氛圍。即香江是溫馨的家園,香江是施展才華的舞台,香江是育才的學校,香江是奮進團隊。
  香江是溫馨的家園就是要把企業定位成一個溫馨的家,在這個大家庭裏,每一個員工要像姐妹兄弟一樣相處,同時,企業要像對待家人一樣對待自己的員工,關心他們的生活。香江是育才的學校,因爲企業的員工把他們的青春和時間奉獻給了企業,他們最寶貴的年華都在企業,企業就要對員工負責,培養好員工成才,讓他們與企業一同成長。香江是施展才華的舞台,就是要不斷發掘人才,要把最適合的人用在最合適的位置上,要充分調動員工的積極性,充分發揮員工的潛能,讓每位員工都能夠施展自己的才華。如果能夠做到這前面三點,企業自然就是一個奮進的團隊、一個和諧的團隊,一個向著企業共同目標前進的團隊。
  在香江,這不是口號,而是貫穿在企業最高領導人、企業的各級管理幹部及企業的人力資源工作中的思想共識,他們通過企業的管理制度和流程去固化。
  在香江,每一個員工都會唱香江之歌。香江之歌唱出了香江人忠誠敬業、開拓進取、學習創新的精神風貌。無論哪一個與香江打交道的人,都會感受到香江之歌的激情高昂,都會領略到香江獨特的企業文化。
  一个企业的成功一定离不开它优秀的企业文化。十多年来,香江在不断发展壮大中,形成了它优秀的企业文化,形成了它 “爱、诚、信”的企业价值观。爱:首先做人要有爱心,珍惜自己,爱家庭、爱企业、爱国家;诚:是做人的基础,做人要诚实;信:是做事的态度,做事要诚信。
  “爱、诚、信”已成为香江人基本的价值观,香江集團大力宣传和倡导的企业基本的价值观同时,强调从领导做起。并在选人、用人、提拔人的时候保证对企业价值观的认同,营造了良好的企业氛围。在香江,他们不但搭建了企业OA平台、香江集團报、今日香江杂志和一系列企业文化教育读本,进一步拓宽了优秀文化的传播渠道。另一方面企业建立企业文化促进会(工会),香江义工团,通过各种文艺康体活动来丰富员工的业余生活,为大家提供一个展现才华与互相交流的平台。
  和諧的企業文化孕育和諧的企業,十多年來,香江以打造和諧文化爲辦好企業之道,樹立了以人爲本的企業管理風格,並以此使企業得到了長足發展,也得到了社會廣泛的認可。
 

把握現在展望未來
  翟美卿目前领导的香江集團经过10多年的发展,已成为拥有20000多名员工的大型民营企业集团,产业包括家居流通、资源能源和金融投資。   在家居流通领域,投资控股的金海马集团,在全国建成和经营了200多家大型家居连锁店,已成为中国最大的家居零售企业。 在铝业领域,由香江集團有限公司与洛阳新安电力集团有限公司投资的120万吨氧化铝项目已经建成投产了,它也是经国家发改委正式核准的、第一一家由民营企业主导的大型氧化铝项目。在金融投資领域,香江集團是广东发展银行、广发证券和广发基金管理公司的大股东之一。
  香江集團正如翟美卿这位充满智慧女子手中的拔轮一样飞速的发展。
  然而一天工作十多個小時的她,奔走在全國各地運籌帷幄的她,一刻都沒有忘記學習和讀書。她身邊常帶著一個英文外教,有一點時間,翟美卿都會騰出一點時間學習英文。翟美卿常說,學習是我的人生狀態。
  如今,翟美卿從一個普通的廣州女孩子,成爲一個有著幾百億資産的優秀企業家,她創辦的金海馬企業是中國家居行業第一個也是最大的一個實施連鎖經營的商業機構,她的創業之路至今仍被人津津樂道,爭相傳頌。
  她是一个享誉全国的著名慈善家,十几年,爱心散满全国,她出资设立的“香江社會救助基金會”成为国家民政部批准的国内首家非公募基金会,这一举动对中国公益事业的发展具有里程碑的意义。
  她是一个充满爱心、关心社会的社會活動家,她不但是全国妇常委、广东省政协常委,而且她还曾创办了全国工商联家具装饰业商会、全国工商联女企业家商会,在她的带领下,商会成为帮助和引导会员企业提高核心竞争力,积极倡导和宣扬公益事业充满活力的社团组织。
 然而,當有人問起她,你最喜歡哪個角色時,她卻很平淡地說,我只是一個普通的人,我最想做的是將來專心把我們的慈善基金會做好,讓我的後代延續下去。摘自《華章掠過30年》

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